Sehr geehrter Herr. / Frau, vielen Dank für Ihren Besuch. Das Ausfüllen dieses kurzen Fragebogens hilft Ihnen, die besten Ergebnisse bei der Gründung oder Wiederaufnahme eines Unternehmens zu erzielen.
1 – Grundlegende und psychologische Merkmale
1.1 Sie sind bereit, Risiken einzugehen und mit Unsicherheiten im Geschäftsleben umzugehen.
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1.2 Sie sind sich darüber im Klaren, dass Misserfolge ein normaler Bestandteil des Geschäftslebens sind.
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1.3 Sie glauben, dass Ihr Erfolg eher von Ihren Fähigkeiten als von Ihrem Glück abhängt, deshalb arbeiten Sie in der Regel härter, um sicherzustellen, dass die Dinge effizient und schnell vorangehen.
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1.4 Sie sind in der Lage, Ihren eigenen Weg zu gehen, auch wenn die Mehrheit ihn ablehnt. Sie sind zuversichtlich, dass sich die Dinge für Sie zum Guten wenden werden.
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1.5 Sie sind aufgeschlossen und gesprächig. Sie knüpfen gerne Kontakte und suchen nach Möglichkeiten für Geschäftspartnerschaften.
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2 – Strategisches Management und Entwicklung
2.1 Sie wissen, dass die Erstellung und ggf. aktuelle Adaption einer Strategie ein Schlüsselelement der Unternehmensentwicklung ist.
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2.2 Sie wissen, dass eine transparente Kommunikation mit Ihrem Team über die strategischen Ziele des Unternehmens unerlässlich ist, damit das Unternehmen als Ganzes mit dem richtigen Tempo wachsen kann.
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2.3 Sie sind sich bewusst, dass das Geschäftsumfeld unbeständig ist und der Markt möglicherweise eine Verbesserung der Unternehmensentwicklung erfordert.
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2.4 Sie sind sich Ihrer Stärken und Schwächen bewusst und wissen, mit welchen Eigenschaften Sie Ihre KonkurrentInnen übertreffen können und wo Verbesserungsbedarf besteht.
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2.5 Sie verstehen den Auftrag und die Vision des Unternehmens und stimmen die lang- und kurzfristigen Ziele darauf ab.
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3 - Operatives Management und Stakeholder-Management
3.1 Sie verstehen die Prozesse, die für die Arbeit eines Unternehmens wichtig sind, und sorgen dafür, dass sie reibungslos ablaufen und zusammenarbeiten.
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3.2 Sie kennen lokale und globale Trends, die KundInnennachfrage und die verfügbaren Ressourcen für Produktion bzw. Service.
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3.3 Sie sind sich der Verantwortung bewusst, LieferantInnen zu finden, die die entsprechenden Waren zu angemessenen Preisen anbieten und das Produkt/die Dienstleistung zum gewünschten Zeitpunkt liefern können.
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3.4 Ihnen ist bekannt, dass das Produkt/die Dienstleistung innerhalb der vereinbarten Frist geliefert/geleistet werden muss.
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3.5 Sie sind sich der Tatsache bewusst, dass Sie das erhaltene Feedback aufgreifen und die entsprechenden Informationen an die einzelnen Abteilungen weitergeben, um sie zur Prozessverbesserung zu nutzen.
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4 – Finanzierung und Marktaspekte
4.1 Sie wissen, wie man einen 3-Jahres-Finanzplan erstellt, der ein Best- und ein Worst-Case-Szenario enthält.
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4.2 Sie haben einen Überblick über verschiedene Finanzierungsinstrumente (z.B. Kredite, Crowdfunding, öffentliche Fördermöglichkeiten).
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4.3 Sie sind sich der Bedeutung der Einkommensdiversifizierung für die Nachhaltigkeit Ihres Unternehmens bewusst.
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4.4 Sie haben einen klaren Überblick über die Overheadkosten Ihres Unternehmens.
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4.5 Sie haben bereits eine Marktanalyse über mögliche KundInnen, Segmente und Marktanteile durchgeführt.
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5 - Aspekte der Widerstandsfähigkeit und Innovationsfähigkeit
5.1 Sie können Ihre Ideen verwirklichen, ohne von anderen abhängig zu sein.
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5.2 Sie passen sich in der Regel leicht an neue Situationen an und haben eine positive Einstellung zu allen Umständen.
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5.3 Sie bleiben in der Regel ruhig, auch wenn Sie unter großem Druck stehen, und lassen sich nicht leicht von Ihren Gefühlen leiten.
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5.4 Wenn Sie an einer Aufgabe arbeiten, finden Sie oft eine innovative Lösung.
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5.5 Sie sehen häufig, was und wie man etwas verändern kann. Sie lieben es, sich neue Wege auszudenken, und Sie sind in der Lage, neue und andere Ideen einzubringen.
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